Demande de télétravail
Ponctuel ou régulier. Complétez le formulaire en ligne, visualisez le résultat en direct, puis téléchargez votre document en PDF ou en Word.
Remplir ce modèle maintenant
Le document se compose sous vos yeux pendant que vous saisissez vos informations.
Ouvrir le modèleLes informations à préparer
Le formulaire vous guide champ par champ. Munissez-vous des éléments suivants :
- Intitulé du poste
- Nom de l'entreprise
- Date d'entrée en fonction
- Pourcentage
- Jours — lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi
- Durée — ex. 3 mois
- Bureau isolé / pièce dédiée
- Ordinateur personnel / matériel professionnel demandé
- Attestation à fournir
Références citées dans le modèle
- Code du travail
Ces références sont intégrées au document afin de rendre votre demande opposable.
Points de vigilance
- Nombre de jours en télétravail : jour(s) par semaine (soit % de mon temps de travail hebdomadaire)
- Jour(s) de la semaine souhaité(s)
- Date souhaitée de mise en œuvre : à compter du
- Période d'essai : , à l'issue de laquelle un bilan pourra être organisé
- Maintien voire amélioration de ma productivité sur des missions nécessitant concentration ()
Comment procéder
- Ouvrez le modèle : il est déjà structuré et prérempli.
- Complétez les champs, l'aperçu se met à jour en direct.
- Choisissez la mise en page parmi 14 variantes.
- Téléchargez en PDF ou en Word.
Questions fréquentes
Ce modèle est-il conforme ?
Il intègre les mentions et références applicables à ce type de document. Il reste un modèle type : adaptez-le à votre situation, et pour un enjeu important, faites-le relire par un professionnel.
Sous quel format puis-je le télécharger ?
En PDF, prêt à imprimer ou à envoyer, et en Word si vous souhaitez le retoucher ensuite.
Mes informations sont-elles conservées ?
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